≫ ORGANIZACIÓN: | MINISTERIO DEL INTERIOR |
≫ SECTOR: | PUBLICO |
≫ SUELDOS: | DEPENDE A PUESTO |
≫ CANTIDAD DE PUESTOS: | 17 |
≫LUGAR DE TRABAJO: | LIMA, PIURA |
≫TIPO DE CONTRATO: | CAS N° 027-OGRH-2021, CAS N° 026-OGRH-2021, CAS N° 025-OGRH-2021, CAS N° 024-OGRH-2021,CAS N° 023-OGRH-2021, CAS N° 022-OGRH-2021, CAS N° 021-OGRH-2021, CAS N° 020-OGRH-2021, CAS N° 019-OGRH-2021,CAS N° 018-OGRH-2021,CAS N° 017-OGRH-2021, CAS N° 016-OGRH-2021, CAS N° 015-OGRH-2021, CAS N° 014-OGRH-2021,CAS N° 013-OGRH-2021, CAS N° 012-OGRH-2021,CAS N° 011-OGRH-2021 |
≫ PUESTOS PARA: | COORDINADOR DE SISTEMAS DE INFORMACION PARA LA OFICINA DE SOLUCIONES INFORMATICAS Y GESTION DE PROYECTOS DE LA OFICINA GENERAL DE TECNOLOGIAS DE LA INFRORMACION Y COMUNICACIONES DEL MINISTERIO DEL INTERIOR,UN(01) DISEÑADOR (A) GRÁFICO PARA LA OFICINA DE RELACIONES HUMANAS Y SOCIALES DE LA OFICINA GENERAL DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS DEL MINISTERIO DEL INTERIOR,UN(01) ESPECIALISTA I EN COMUNICACIÓN INTERNA PARA LA OFICINA DE RELACIONES HUMANAS Y SOCIALES DE LA OFICINA GENERAL DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS DEL MINISTERIO DEL INTERIOR,UN(01) ESPECIALISTA EN GESTION POR PROCESOS PARA LA OFICINA DE MODERNIZACION Y DESARROLLO INSTITUCIONAL DE LA OFICINA GENERAL DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR,UN(01) ANALISTA III EN CAPACITACIÓN, COMUNICACIÓN, DIFUSIÓN, PREVENCIÓN, GESTIÓN DE CONFLICTOS SOCIALES Y ARTICULACIÓN DE RONDAS CAMPESINAS PARA LA DIRECCION DE RONDAS CAMPESINAS DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, >UN(01) ANALISTA III EN ORDEN PÚBLICO PARA LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, UN(01) ANALISTA I EN PREVENCIÓN Y GESTIÓN DE CONFLICTOS SOCIALES REGIÓN CUSCO PARA LA DIRECCION DE PREVENCION Y GESTION DE CONFLICTOS SOCIALES DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, ANALISTA III EN ORDEN PÚBLICO PARA LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, UN(01) ANALISTA I EN PREVENCIÓN Y GESTIÓN DE CONFLICTOS SOCIALES REGIÓN CUSCO PARA LA DIRECCION DE PREVENCION Y GESTION DE CONFLICTOS SOCIALES DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, >UN(01) ANALISTA III EN PREVENCION Y GESTION DE CONFLICTOS SOCIALES PARA LA DIRECCION DE PREVENCION Y GESTION DE CONFLICTOS SOCIALES DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, UN(01) ANALISTA I EN RONDAS CAMPESINAS REGIÓN ANCASH PARA LA DIRECCION DE RONDAS CAMPESINAS DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, UN(01) ESPECIALISTA EN GESTIÓN DEL RENDIMIENTO PARA LA OFICINA DE DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS DE LA OFICINA GENERAL DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, UN(01) ANALISTA LEGAL III PARA LA DIRECCION DE DERECHOS FUNDAMENTALES DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE SEGURIDAD DEMOCRÁTICA DEL MINISTERIO DEL INTERIOR., UN(01) ANALISTA LEGAL III PARA LA DIRECCION DE DERECHOS FUNDAMENTALES DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE SEGURIDAD DEMOCRÁTICA DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, UN(01) ANALISTA LEGAL II PARA LA DIRECCIÓN DE PARTICIPACIÓN CIUDADANA DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE SEGURIDAD DEMOCRÁTICA DEL MINISTERIO DEL INTERIOR |
≫FORMA DE POSTULAR: | PERUTRABAJOS |
VACANTES DISPONIBLES:
UN(01) COORDINADOR DE SISTEMAS DE INFORMACION PARA LA OFICINA DE SOLUCIONES INFORMATICAS Y GESTION DE PROYECTOS DE LA OFICINA GENERAL DE TECNOLOGIAS DE LA INFORMACION Y COMUNICACIONES DEL MINISTERIO DEL INTERIOR.
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de cinco (05)
año(s).
• Experiencia laboral específica mínima de tres (03)
año(s) en funciones afines al puesto.
• Al menos (02) año(s) de experiencia en el sector
público.
SEDE: Av. Plaza 30 de Agosto S/N, Corpac – San Isidro – Lima – Sede Central. (POSTULAR)
UN(01) DISEÑADOR (A) GRÁFICO PARA LA OFICINA DE RELACIONES HUMANAS Y SOCIALES DE LA OFICINA GENERAL DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
Experiencia laboral general mínima de dos (02) año(s)
• Experiencia laboral específica mínima de un (01) año(s) en funciones afines al puesto en entidades públicas o privadas Cursos y/o estudios de especialización: Curso cuyo total de horas acumuladas sea como mínimo de 90 horas en:
• Ilustración digital
• Diseño publicitario
• Marketing digital
• Fotografía
• Comunicación
• Marketing
• Recursos Humanos
• Afines Conocimientos:
• Adobe After Effects
• Adobe Ilustrator
• Adobe Indesign
• Adobe Photoshop
• Adobe Premiere
• Herramientas de comunicación interna
• Intranet
• Aplicativos digitales
• Conocimiento de programas de edición audiovisual y diseño gráfico. (POSTULAR)
UN(01) ESPECIALISTA I EN COMUNICACIÓN INTERNA PARA LA OFICINA DE RELACIONES HUMANAS Y SOCIALES DE LA OFICINA GENERAL DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS DEL MINISTERIO DEL INTERIOR.
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de seis (06) año(s)
• Experiencia laboral específica mínima de cuatro (04)
año(s) en funciones afines al puesto en el sector público
y/o privado.
• Titulado Universitario en Ciencias de la Comunicación
o Ciencias de la Comunicación y Publicidad o Afines.
SEDE: Av. Plaza 30 de Agosto S/N, Corpac – San Isidro – Lima – Sede Central. (POSTULAR)
UN(01) ESPECIALISTA EN GESTION POR PROCESOS PARA LA OFICINA DE MODERNIZACION Y DESARROLLO INSTITUCIONAL DE LA OFICINA GENERAL DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de cinco (05)
año(s).
• Experiencia laboral específica mínima de tres (03)
año(s) en funciones afines al puesto .
• Al menos (02) año(s) de experiencia en el sector
público.
Titulado Universitario en Administración o Contabilidad
o Economía o Ingeniería de Sistemas o Ingeniería
Industrial o Afines. (POSTULAR)
UN(01) ESPECIALISTA LEGAL PARA LA OFICINA DE MODERNIZACION Y DESARROLLO INSTITUCIONAL DE LA OFICINA GENERAL DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de cinco (05)
año(s).
• Experiencia laboral específica mínima de tres (03)
año(s) en funciones afines al puesto .
• Al menos (02) año(s) de experiencia en el sector
público.
• Titulado Universitario en Derecho.(POSTULAR)
UN(01) ANALISTA III EN CAPACITACIÓN, COMUNICACIÓN, DIFUSIÓN, PREVENCIÓN, GESTIÓN DE CONFLICTOS SOCIALES Y ARTICULACIÓN DE RONDAS CAMPESINAS PARA LA DIRECCION DE RONDAS CAMPESINAS DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR.
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de cuatro (04)
año(s) Sector Público o Privado.
• Experiencia laboral específica mínima de tres (03)
año(s) en funciones afines al puesto Sector Público o
Privado.
• Al menos (02) año(s) de experiencia en el sector
público Sector Público.
• Titulado Universitario en Antropología o Ciencia
Política o Ciencias de la Comunicación o Derecho o
Educación o Historia o Sociología o Afines. (POSTULAR)
UN(01) ANALISTA III EN ORDEN PÚBLICO PARA LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
Experiencia laboral general mínima de cuatro (04)
año(s) Sector Público o Privado.
• Experiencia laboral específica mínima de tres (03)
año(s) en funciones afines al puesto Sector Público o
Privado.
• Al menos (02) año(s) de experiencia en el sector
público Sector Público.
Titulado Universitario en Administración o
Administración y Ciencias Policiales (oficiales) o
Antropología o Ciencia Política o Ciencias de la
Comunicación o Derecho o Economía o Educación o
Sociología o Afines. (POSTULAR)
UN(01) ANALISTA I EN PREVENCIÓN Y GESTIÓN DE CONFLICTOS SOCIALES REGIÓN CUSCO PARA LA DIRECCION DE PREVENCION Y GESTION DE CONFLICTOS SOCIALES DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
Experiencia laboral general mínima de dos (02) año(s)
Sector Público o Privado.
• Experiencia laboral específica mínima de un (01)
año(s) en funciones afines al puesto Sector Público o
Privado.
• Al menos (01) año(s) de experiencia en el sector
público Sector Público.
Titulado Universitario en Administración o Antropología
o Ciencia Política o Ciencias de la Comunicación o
Derecho o Educación o Sociología o Afines. (POSTULAR)
UN(01) ANALISTA I EN PREVENCIÓN Y GESTIÓN DE CONFLICTOS SOCIALES REGIÓN PIURA PARA LA DIRECCION DE PREVENCION Y GESTION DE CONFLICTOS SOCIALES DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
Experiencia laboral general mínima de dos (02) año(s)
Sector Público o Privado.
• Experiencia laboral específica mínima de un (01)
año(s) en funciones afines al puesto Sector Público o
Privado.
• Al menos (01) año(s) de experiencia en el sector
público Sector Público. (POSTULAR)
UN(01) ANALISTA III EN PREVENCION Y GESTION DE CONFLICTOS SOCIALES PARA LA DIRECCION DE PREVENCION Y GESTION DE CONFLICTOS SOCIALES DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de cuatro (04)
año(s) Sector Público o Privado.
• Experiencia laboral específica mínima de tres (03)
año(s) en funciones afines al puesto Sector Público o
Privado.
• Al menos (02) año(s) de experiencia en el sector
público Sector Público.
Titulado Universitario en Antropología o Ciencia
Política o Ciencias de la Comunicación o Derecho o
Educación o Sociología o Afines. (POSTULAR)
UN(01) ANALISTA I EN RONDAS CAMPESINAS REGIÓN PUNO PARA LA DIRECCION DE RONDAS CAMPESINAS DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de dos (02) año(s)
Sector Público o Privado.
• Experiencia laboral específica mínima de un (01)
año(s) en funciones afines al puesto Sector Público o
Privado.
• Al menos (01) año(s) de experiencia en el sector
público Sector Público.
• Titulado Universitario en Antropología o Ciencia
Política o Ciencias de la Comunicación o Derecho o
Educación o Historia o Sociología. (POSTULAR)
UN(01) ANALISTA I EN RONDAS CAMPESINAS REGIÓN CAJAMARCA PARA LA DIRECCION DE RONDAS CAMPESINAS DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
Experiencia laboral general mínima de dos (02) año(s)
Sector Público o Privado.
• Experiencia laboral específica mínima de un (01)
año(s) en funciones afines al puesto Sector Público o
Privado.
• Al menos (01) año(s) de experiencia en el sector
público Sector Público.
Titulado Universitario en Antropología o Ciencia
Política o Ciencias de la Comunicación o Derecho o
Educación o Historia o Sociología. (POSTULAR)
UN(01) ANALISTA I EN RONDAS CAMPESINAS REGIÓN ANCASH PARA LA DIRECCION DE RONDAS CAMPESINAS DE LA DIRECCION GENERAL DE ORDEN PUBLICO DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de dos (02) año(s)
Sector Público o Privado.
• Experiencia laboral específica mínima de un (01)
año(s) en funciones afines al puesto Sector Público o
Privado.
• Al menos (01) año(s) de experiencia en el sector
público Sector Público.
Titulado Universitario en Antropología o Ciencia
Política o Ciencias de la Comunicación o Derecho o
Educación o Historia o Sociología. (POSTULAR)
UN(01) MEDICO OCUPACIONAL I PARA LA OFICINA DE RELACIONES HUMANAS Y SOCIALES DE LA OFICINA GENERAL DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de cuatro (04)
año(s) .
• Experiencia laboral específica mínima de tres (03)
año(s) en funciones afines al puesto .
• Titulado Universitario en Medicina.
– Egresado o graduado de la especialidad en
Medicina Ocupacional y Medio Ambiente o
Medicina del Trabajo o Egresado o graduado de la
Maestría en Medicina Ocupacional o en Salud
Ocupacional o en Seguridad y Salud en el Trabajo
o afines.
• Con Colegiatura Habilitada. (POSTULAR)
UN(01) ESPECIALISTA EN GESTIÓN DEL RENDIMIENTO PARA LA OFICINA DE DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS DE LA OFICINA GENERAL DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de cuatro (04)
año(s) .
• Experiencia laboral específica mínima de tres (03)
año(s) en funciones afines al puesto .
• Al menos (02) año(s) de experiencia en el sector
público .
Titulado Universitario en Administración o Ciencia
Política o Comunicaciónes o Economía o Ingeniería
Industrial o Psicología o Relaciónes Industriales o Afines. (POSTULAR)
UN(01) ANALISTA LEGAL III PARA LA DIRECCION DE DERECHOS FUNDAMENTALES DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE SEGURIDAD DEMOCRÁTICA DEL MINISTERIO DEL INTERIOR.
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de cuatro (04)
año(s) en el sector público y/o privado.
• Experiencia laboral específica mínima de tres (03)
año(s) en funciones afines al puesto .
• Al menos (02) año(s) de experiencia en el sector
público .
• Titulado Universitario en Derecho. (POSTULAR)
UN(01) ANALISTA LEGAL II PARA LA DIRECCIÓN DE PARTICIPACIÓN CIUDADANA DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE SEGURIDAD DEMOCRÁTICA DEL MINISTERIO DEL INTERIOR
REQUISITOS:
• Experiencia laboral general mínima de tres (03) año(s)
en el sector público y/o privado.
• Experiencia laboral específica mínima de dos (02)
año(s) en funciones afines al puesto .
• Al menos (01) año(s) de experiencia en el sector
público .
Titulado Universitario en Derecho. (POSTULAR)