Antapaccay, es una operación minera de cobre perteneciente al Grupo Glencore desde 2013. Nacimos como operación en noviembre de 2012, luego de varios años de inversión en exploración con el propósito de extender la vida de la mina Tintaya.

El asentamiento minero se encuentra ubicado en la provincia de Espinar, región Cusco, a metros sobre el nivel del mar.

Esta operación nos permite seguir contribuyendo con el desarrollo sostenible de la provincia de Espinar, pues además de fomentar la creación de fuentes de trabajo directo e indirecto e impulsar la economía de la zona mediante compras a empresas locales, también invertimos en proyectos sociales dirigidos a las comunidades de nuestra área de influencia.

Nuestra empresa, Cía Minera Antapaccay, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para ocupar la vacante de:

Generalista de Remuneraciones, Compensaciones y AP

Requisitos:

Bachiller o Titulado en Ingeniería Industrial, Relacionista Industrial o Administrador. De preferencia con cursos o especializaciones en Recursos Humanos.
Mínimo 4 años de experiencia en el puesto o similares.
Mínimo 3 años de experiencia en gestión de control de asistencia en empresas de más de 1000 trabajadores en el rubro minero (indispensable).

Conocimientos técnicos:

Dominio de técnicas y herramientas de administración de personal (Control de asistencia, planillas, contratos, vacaciones, entre otros).
Conocimiento avanzado de Excel.
Gestión de indicadores (rotación, ausentismo, otros).
Conocimiento de legislación laboral y tributaria. (Indispensable)
Conocimiento del T-Registro y Declaraciones PLAME
Gestión de pagos a AFP, SNP, renta de 5ta categoría, CTS, gratificaciones, Utilidades, y otros
Conocimiento y experiencia en procesos de auditorías inspecciones laborales internas y externas (SUNAT, Mintra, Sunafil, etc)
Manejo de SCTR Salud, Pensiones, EPS y Vida Ley.
Inglés intermedio.
Licencia de conducir: AIIA (deseable)
Sistema de trabajo: Híbrido