Se necesita personal para Komatsu Cummins

Se busca personal para integrarse a Komatsu Cummins en diversas áreas. Oportunidad laboral en una empresa líder del sector, con proyección, estabilidad y desarrollo profesional en el rubro industrial.

SE NECESITA:

Técnico/a Electromecánico/a Faena Cerro Negro Norte
Requisitos del cargo:
Títulado/a Técnico Nivel medio o Superior en Electricidad, Electromecánica o carreras a fines.
Poseer al menos 2 años en adelante ejerciendo tareas similares.
Disponibilidad para trabajar en Faena con sistema bajo turno 7×7, 8×6.
Contar con experiencia en mantenimiento de equipos Movimiento de tierra y/o CAEX.
Contar con licencia de conducir de clase B y D (Deseable).
Contar con residencia en Copiapó (Excluyente).
Experiencia desde 2 años
Estudios mínimos: Técnico medio/ colegio técnico
Graduado
Si cumples con los requisitos postula [Aquí]

Convocatoria Asesor/a Técnico/a AHS Faena Centinela (Encuentro)
Requisitos:
Título Técnico Nivel Superior o Ingeniería de ejecución en Electrónica o carrera afín
Idealmente contar con 4 años de experiencia en funciones descritas
Experiencia en CAEX 930 y/o 980 (Deseable)
Contar con licencia de conducir clase B (Deseable)
Se requiere salud compatible y disponibilidad para trabajar en turnos rotativos 7×7/8×6 de 08:00 a 20:00 hrs y de 20:00 a 08:00 hrs en Faena Centinela
Esta oferta se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
Buscamos a los mejores talentos para incorporarse a nuestra compañía independiente del género, orientación sexual, situación de discapacidad, nacionalidad, edad, cultura y origen.
Si cumples con los requisitos postula [Aquí]

Ingeniero/a Especialista de Monitoreo Remoto TA – Quilicura/Antofagasta
Requisitos:
Manejo de Office nivel intermedio. Excel nivel intermedio (mínimo tablas dinámicas)
Manejo de Power BI (visualización)
Experiencia en correlación de datos de múltiples fuentes y generación de diagnósticos.
Manejo de software y plataformas de monitoreo de equipos mineros como: Komatsu KMAP/ Komtrax, CAT MineStar Health, Wenco, Modular Dispatch, PI System.
Certificación en Análisis de Vibraciones (Categoría II o III)
Certificación en Análisis de Lubricantes (MLA2 o MLA3)
Dominio de Inglés intermedio (oral, escrito, leído)
Disponibilidad para trabajar de manera híbrida en Quilicura/Antofagasta (2-3 días presencial, con flexibilidad acorde a los requerimientos del rol y área)
Si cumples con los requisitos postula [Aquí]

Ingeniero/a de Inteligencia de Mercado – Quilicura
Perfil deseado
Formación académica: Titulados/as de carreras como Ingeniería ejecución o civil mecánica, Industrial, Eléctrica, o afines a la posición.
Experiencia: 1-2 años de experiencia en las labores del rol, en cargos asociados a análisis de mercado y análisis de datos. Deseable experiencia en industrias afines y conocimiento en maquinaria pesada.
El objetivo central del cargo es realizar análisis de mercado e inteligencia de negocios para equipos y repuestos, identificando tendencias, clasificando y segmentando datos de importaciones y competencia, y generando insights que permitan tomar decisiones comerciales informadas y proponer acciones estratégicas para el negocio. Para esto, se deberá entender la industria, analizar datos, concluir y proponer cursos de acción, con un enfoque en el soporte a áreas comerciales y la toma de decisiones basada en datos.
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Ingeniero/a Estructural Faena Rajo Inca
Requisitos del cargo:
Títulado/a de Técnico nivel superior en Mecánica, Electromecánica, Eléctrica, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería en Ejecución, o carreras similares.
Contar con Residencia en Región de Atacama (Deseable).
Contar con conocimientos en inspección estructural de equipos mineros en faena.
Contar con al menos 3 años ejerciendo tareas similares en inspección de equipos minas desable en Faenas mineras.
Contar con conocimientos haciendo analisis y programando fallas estructurales en equipos mina.
Contar con disponibilidad para trabajar bajo turno 7×7.
Contar con manejo en AutoCard,Microsoft Office y SAP nivel intermedio.
Experiencia desde 3 años
Estudios mínimos: Técnico profesional superior
Graduado
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Técnico/a Mecánico/a – Faena Cerro Negro Norte
Titulado/a de Técnico nivel medio o superior en Mecánica automotriz, combustión, Electromecánica especialidades a fin.
Poseer residencia en Copiapó (Excluyente).
Contar con al menos entre 2 años de experiencia laboral previa ejerciendo tareas similares en mantención a equipos de alto tonelaje.
Contar con conocimientos en mantención de motores Diesel (Deseable).
Contar con disponibilidad para trabajar 7×7 8×6
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Jefe/a Control de Gestión – Sucursal Komatsu Lo Boza
Perfil deseado
Formación académica: Titulados/as de Ingeniería civil industrial, Ingeniería en control de gestión o afines, con experiencia relevante en gestión de procesos y mejoras.
Experiencia: Desde 3 años de experiencia en las funciones descritas, en control de gestión basado en procesos (deseable experiencia en procesos de fabricación y reparaciones) y control financiero. Experiencia liderando equipos de trabajo, o sobre 3 años como Ingeniero senior.
El objetivo del cargo es liderar el control de gestión de la división, orientándose a los resultados de las distintas direcciones o unidades de negocio. Entre sus responsabilidades deberá revisar los procesos existentes, buscando mejoras basadas en análisis de datos, derivando la información a las distintas direcciones y áreas, proponiendo cursos de acción.
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Ingeniero/a de Estandarización – Sucursal Komatsu Lo Boza
Perfil deseado
Formación académica: Titulados/as de Ingeniería civil mecánica, o civil industrial con experiencia en procesos de estandarización de herramientas. (excluyente)
Experiencia: Desde 2 años de experiencia en las funciones descritas, en diseño de elementos mecánicos con herramientas 3D, memorias de cálculo, memorias de cálculo de diseños y evaluación del desempeño de las herramientas, que generen valor a los procesos productivos.
El objetivo principal del ingeniero de estandarización es diseñar, calcular y validar herramientas mecánicas, asegurando su estandarización y correcto desempeño para los procesos productivos del taller.
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Ingeniero/a de Desarrollo – Sucursal Komatsu Lo Boza
Perfil deseado
Formación académica: Titulados/as de Ingeniería civil eléctrica/electrónica, o civil industrial con conocimientos comprobables de máquinas eléctricas (excluyente)
Experiencia: Desde 1 año de experiencia en las funciones descritas, en desarrollo de proyectos de mejora de máquinas eléctricas, mejora y desarrollo de procedimientos de reparación, investigación, análisis y generación de documentación.
El objetivo principal del ingeniero de desarrollo es liderar proyectos de mejora y desarrollo de productos eléctricos, optimizando procedimientos de reparación y asegurando la calidad técnica en su especialidad
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Técnico de Fabricación – Santiago Quilicura
Requisitos:
Técnico nivel medio o superior de la especialidad o similar
– Experiencia mínima de 2 años ejerciendo como:
– Cilindradora
– Operador de máquinas y herramientas (barrenado)
– Mecánica Industrial
– Mesa de corte Biselado (excluyente)
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